Jorge Triaca destacó el proyecto de Reforma Laboral que impulsa el Gobierno y que ya ingresó en la Cámara Alta como una iniciativa tendiente a eliminar el trabajo en negro.
“Hay
cinco sectores con mayor nivel de trabajadores en informalidad construcción: la construcción, el sector rural, el de comercio, las pequeñas empresas y el de personal doméstico. Apuntamos ahí, nuestro foco no es solamente la formalización sino mejorar todos los proyectos también en torno a la fiscalización”, puntualizó en diálogo con radio Mitre.
El ministro de Trabajo señaló que “existe un pasivo, sobre todo en las pequeñas empresas, que tienen mayor nivel de trabajadores en informalidad y queremos darle la oportunidad de ese blanqueo para que el empleado pueda cobrar salario de convenio y tenga acceso a la seguridad social”.
El Senado tiene previsto abrir en comisión en los próximos días el debate de tres proyectos de reforma laboral que fueron remitidos el viernes por el Ejecutivo, vinculados a la regularización de trabajadores no registrados, la creación de una agencia nacional de evaluación de tecnología de la salud y el sistema de prácticas formativas de los estudiantes.
Las propuestas estaban incluidas en el proyecto ampliado de reforma laboral cuyo tratamiento fracasó a fines del año pasado en el Congreso a raíz de los fuertes cuestionamientos que recibió por parte de la oposición y organizaciones sindicales.
“La informalidad es un de los temas centrales a atacar, discutamos eso, como generamos previsibilidad y bienvenido el debate”, agregó el funcionario respecto a la discusión parlamentaria. Y aseguró que el Gobierno está abierto a eventuales propuestas para “tener el mejor proyecto a consensuar”.
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Así, Cambiemos insistirá con el proyecto de reforma, que incluye uno de los puntos más cuestionados hasta el momento: el fondo de cese, que implicaría un cambio en el cálculo de la indemnizaciones, excluyendo del cálculo el aguinaldo, los premios y/o bonificaciones, y toda compensación y/o reconocimiento de gastos que el empleador haga sobre el trabajador.
Triaca sostuvo que dicho fondo, que cambiará el cálculo de las indemnizaciones, tiene busca “darle previsibilidad tanto al trabajador como al empleador”.
Y defendió la iniciativa: “Nuestro objetivo es generar un vinculo entre trabajadores y empleadores en función del consenso. Buscamos la formalización de los trabajadores, creamos un fondo de cese como el que tiene el sector de la construcción. Damos un criterio indemnizatorio uniforme, acá no se le quita ningún derecho a ningún trabajador“.
El proyecto establece la creación de un “fondo de cese”, destinado a la indemnización, “sólo cuando estos convenios lo quieran, el fondo cese reemplazaría la indemnizaciones tradicionales”. Triaca remarcó que deberá ser aprobado por cada convenio y que sería “opcional”.
“Uno hace una evaluación sobre la actividad, se define una alícuota y el empleador lo paga todos los meses, cuando se termina ese vínculo el empleado la cobra toda junta”, expresó.
Y dijo que en caso de que se produzca un despido con causa, no cobraría el fondo, el cual deberá ser adoptado por las actividades que lo requieran, por convenio colectivo, al igual que el sistema de pasantías.
Respecto a este último punto, el ministro Triaca afirmó: “No queremos replicar errores del pasado donde el sistema de pasantías ocultaba un vínculo laboral que no era el normal, son los desafíos que tenemos para darle posibilidad a los que están buscando trabajo”.
Finalmente, el funcionario defendió su gestión y destacó que “el crecimiento del empleo se ha dado, los datos son objetivos”.